Les employés sont l’un des piliers d’une entreprise, et leur satisfaction est essentielle pour assurer la réussite et la pérennité de votre activité. Pour les motiver et les fidéliser, il est nécessaire de les récompenser régulièrement en leur offrant des avantages et des cadeaux. Parmi les meilleures options, on retrouve la carte cadeau, qui permet à vos employés de bénéficier d’un large choix d’enseignes partenaires, aussi bien dans les magasins physiques que sur les sites internet.
Les avantages de la carte cadeau multi enseigne pour vos employés
Offrir une carte cadeau multi enseigne à vos employés présente plusieurs avantages :
- Une grande variété de choix : contrairement aux cartes cadeaux classiques, la carte cadeau multi enseigne offre à vos employés un choix beaucoup plus vaste et diversifié d’enseignes où ils peuvent dépenser leur bon d’achat. Ainsi, chacun d’entre eux pourra dénicher le cadeau qui lui fait réellement plaisir et correspond parfaitement à ses besoins ou ses envies du moment.
- Un gain de temps : grâce à cette solution pratique et rapide, vos employés n’auront pas besoin de parcourir l’ensemble des magasins ou sites internet pour trouver le bon d’achat à utiliser. Ils pourront directement utiliser le montant offert chez les enseignes partenaires, et ainsi gagner du temps dans leur recherche.
- La simplicité d’utilisation : la carte cadeau multi enseigne est très simple à utiliser, que ce soit en magasin ou sur internet. Vos employés n’ont qu’à présenter leur carte à la caisse ou renseigner le code correspondant au moment de valider leur panier en ligne, et le tour est joué !
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Les avantages pour votre entreprise
En plus des bénéfices apportés à vos employés, opter pour une carte cadeau multi enseigne présente également plusieurs avantages pour votre entreprise :
- Renforcer l’image de marque : en offrant cette solution avantageuse à vos employés, vous marquez les esprits et améliorez l’image de votre entreprise. En effet, vous montrez ainsi que vous êtes attentif aux besoins et aux envies de vos collaborateurs.
- Favoriser la motivation et la fidélisation : en recevant des cartes cadeaux régulièrement, vos employés verront leur satisfaction augmenter et seront davantage motivés pour s’impliquer dans leurs missions professionnelles. Par ailleurs, ils seront plus enclins à rester au sein de votre entreprise sur le long terme, favorisant ainsi la stabilité et la cohésion de vos équipes.
- Profiter d’avantages fiscaux : sous certaines conditions et dans la limite d’un plafond annuel, les cartes cadeaux offertes à vos employés peuvent être exonérées de cotisations sociales et ne sont pas considérées comme un élément de rémunération soumis à l’impôt. Renseignez-vous auprès de votre expert-comptable pour connaître les modalités spécifiques liées à votre situation.